TRABAJADORES DE UNA COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO, CTA.
(DECRETO 4588 DE 2006).

REQUISITOS

• Verificar el Objeto Social reportado en la Constitución de la Cooperativa o Precooperativa. Si es especializado en salud, transporte, vigilancia o educación, deberá solicitarse autorización adicional del respectivo ente de vigilancia
• Verificar la autorización del Ministerio de la Protección Social para su funcionamiento
• Fotocopia de la cédula del representante legal de la empresa. Verificación de su condición de trabajador asociado a la Cooperativa
• Precooperativa
• Estatutos que rigen la CTA y los regímenes de compensaciones, trabajo asociado y seguridad social
• Si se trata de una CTA para vigilancia privada, se debe solicitar la resolución de la Superintendencia de Vigilancia por medio de la cual se autorizó el funcionamiento
• Si es especializada en transporte deberá estar habilitada por el Ministerio de Transporte para prestar servicio público de transporte
• Si es especializada en Servicios de Salud deberá demostrar el cumplimiento de los estándares de habilitación del Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad.(Decreto 3616 de 2005)
• Si es especializada en Educación, deberá demostrar autorización del Ministerio de Educación para tal fin
• Diligenciar el “Formulario de Afiliación” sin enmendaduras y con las firma del representante legal de la empresa. Original
• Verificar que en el convenio de trabajo asociado este definido:

  • Actividad económica

  • Oficio, cargo o tareas a desempeñar

  • Lugar sede de la empresa o centro de trabajo en el cual realizara el trabajador su labor

  • Valor de la compensación

  • Tiempo o período de la labor a ejecutar

• Verificar clasificación en la cual se ubicará al trabajador. Se debe validar la real actividad que desarrolla con la declarada. Se hacen los ajustes pertinentes en la clasificación
• Si la cooperativa proviene de otra ARP verificar que se disponga de la carta de solicitud de desafiliación y del paz y salvo respectivo, emitido por la ARP de la cual proviene
• Fotocopia de la cedula del empleado
• Fotocopia de la afiliación a la EPS, con sello de recibido, nítida la fecha de radicación, o certificado de la EPS de afiliación vigente
• Fotocopia de afiliación al fondo de Pensiones, con sello de recibido, nítida la fecha de radicación. o certificado Fondo de Pensiones de afiliación vigente

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